O planejamento estratégico, tático e operacional são três tipos diferentes de planejamento empresarial
Cada um com uma abrangência e um período de tempo diferente.
O planejamento estratégico é de longo prazo, geralmente com uma duração de 3 a 5 anos. Ele é o processo de definir a direção estratégica de uma organização, estabelecendo a visão, missão e valores, identificando oportunidades e ameaças no ambiente externo, analisando forças e fraquezas internas e definindo objetivos e metas gerais da empresa. O planejamento estratégico tem um impacto no desempenho geral da organização e orienta o planejamento tático e operacional.
O planejamento tático é de médio prazo, geralmente com uma duração de 1 a 3 anos. Ele é a tradução do planejamento estratégico em objetivos mais específicos e mensuráveis, alinhados com a visão, missão e valores da empresa. O planejamento tático se concentra em áreas específicas da organização, como vendas, marketing, produção ou finanças, e define ações e estratégias para alcançar os objetivos definidos no planejamento estratégico.
O planejamento operacional é de curto prazo, geralmente com uma duração de 1 ano ou menos. Ele é a implementação do planejamento tático em atividades e tarefas específicas para alcançar os objetivos táticos. O planejamento operacional é detalhado e se concentra nas atividades diárias da empresa, definindo prazos, recursos e responsabilidades para a execução das tarefas.
Em resumo, o planejamento estratégico é de longo prazo e define a direção geral da organização, o planejamento tático é de médio prazo e define objetivos específicos para áreas da empresa, e o planejamento operacional é de curto prazo e detalha as atividades necessárias para alcançar os objetivos táticos. Todos são importantes para o sucesso da empresa e devem estar alinhados e integrados entre si.
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